지이코노미 이승주 기자 | 광주 서구 어린이생태학습도서관이‘생태 도서관 탐험대’에 참여할 서구 관내 어린이집 20개소를 모집한다. 환경부 우수 환경교육프로그램으로 선정된‘생태 도서관 탐험대’는 어린이생태학습도서관과 풍암생활체육공원에서 자연생태교육을 경험하며 자연의 소중함을 느낄 수 있는 도서관 생태견학 프로그램이다. 프로그램은 4월부터 6월, 9월부터 11월까지 매주 수요일에 운영되며, 도서관 이용안내, 자연과 관련된 그림책 읽기, 공원 체험 및 다양한 자연놀이로 구성된다. 접수기간은 3월 3일부터 선착순 마감 시까지로, 서구 통합도서관 홈페이지에서 신청서식을 내려받아 작성 후 이메일로 제출하면 된다. 도서관 관계자는 “환경부에서 인증받은 안전하고 우수한 프로그램이므로 많은 어린이집의 참여를 바란다”며 “앞으로도 도서관과 공원의 생태자원을 활용해 다양한 생태체험프로그램을 제공하겠다”고 밝혔다. 자세한 사항은 서구 통합도서관 홈페이지에서 확인하거나 어린이생태학습도서관으로 문의하면 된다.
지이코노미 이승주 기자 | 광주 서구가 오는 31일까지 전 국민을 대상으로 '2022년 규제개혁 아이디어 공모전'을 실시한다. 이번 공모는 행정안전부와 합동으로 진행하는 공모이며, 공모과제는 주민 일상 불편 개선, 기업 경영활동 제약 해소, 친환경·신산업 분야 규제합리화 등 우리 삶을 둘러싼 모든 규제 개선안이다. 공모의 참여를 원하는 사람은 광주 서구청 홈페이지 고시공고란에 게재된 공모제안서를 작성해 우편(광주 서구 경열로 33, 서구청 감사담당관 법무규제혁신팀)이나 전자메일 또는 방문 접수하면 된다. 제출된 아이디어는 행정안전부의 심사를 거치며 우수 과제에 선정될 경우 최우수 1명(50만원), 우수 3명(30만원), 장려 16명(10만원)에게 각 장관표창과 시상금이 수여될 계획이다. 또한, 접수된 규제개혁 아이디어 중 법령이나 제도개선 사항은 중앙부처에 전문가 검토과정을 거쳐 건의하고, 자치법규는 사업부서 검토와 규제개혁위원회 심의를 거쳐 자체 정비할 예정이다. 이 밖에 공모와 관련된 서구청 홈페이지 고시공고란에서 확인할 수 있으며, 자세한 사항은 서구청 감사담당관 법무규제혁신팀으로 문의하면 된다.
지이코노미 이승주 기자 | 서울특별시교육청 산하 동작관악교육지원청은 사립유치원이 겪는 어려움 해결을 위해 추진한 ‘사립유치원 행정지원 컨설팅’이 인사혁신처 주관 ‘퇴직공무원 사회공헌사업’에 시도교육청 최초로 선정되어 국비 3천만원을 확보했다고 3일 밝혔다. 대부분의 사립유치원은 규모와 예산이 영세하여 행정직원을 채용하지 못하고, 수업이 없는 시간에 교사들이 주로 행정업무를 수행하여, 교원업무 과중에 따른 수업의 질 저하도 우려되었다. “사립유치원 공공성 강화 컨설팅사업”은 행정 전문인력 부족과 k에듀파인 도입에 따른 사립유치원의 어려움을 해소하고자, 동작관악교육지원청이 발굴하여 관내 10개 유치원을 대상으로 2021년 하반기에 시범 실시한 사업으로, 만족도 조사 결과, 매우만족 의견이 대다수였으며, 사업의 확대 운영을 요구하는 사립유치원이 많아 예산확보 방안을 고심하던 중, 인사혁신처의 ‘퇴직공무원 사회공헌사업’ 공모에 선정되어 사업을 확대할 수 있게 되었다. 컨설팅단은 학교와 유치원에서 퇴직한 공무원으로 누구보다 현장을 잘 이해하는 경험과 노하우를 가진 전문가로 구성되며, 관내 35개 사립유치원에 파견되어 인사, 급여, 예산, 각종계약 등
지이코노미 이승주 기자 | 서울특별시교육청은 '그린스마트 미래학교'사업 대상으로 선정되었다가 ‘철회’한 학교를 대신하여 준공 이후 40년 이상(1981년 기준) 경과한 공립과 사립 학교를 대상으로 공모를 실시하여 개축과 리모델링 대상교로 총 20개교를 선정하였다. 이번 공모의 개축 대상은 11교였으나, 2021년 대상학교 중 추가로 ‘철회’한 2교를 포함하여 총 13교를 선정하였고, 리모델링의 경우 신청교 2교와 ‘개축으로 미선정 시 리모델링을 희망’한 학교 5교를 더하여 총 7교를 선정하였다. 이번 공모에는 총 36교(개축 34교, 리모델링 2교)가 학부모 동의를 얻어 신청하였으며, 신청한 학교의 학부모 동의율 현황은 아래와 같다. 전체 신청학교 중 31교(약 86%)가 80% 이상의 학부모 동의를 얻어 신청한 것으로 볼 때 그린스마트미래학교에 대한 학부모 공감대가 넓어진 것으로 보인다. 서울시교육청은 신청학교에 대해 건물 경과 년수, 안전 등급, 내진 성능, 석면 보유, 최근 시설보수 이력 등 5가지 지표의 정량 평가(총 50점)와 학부모 동의율 중심의 학교 추진 의지와 학교·지역 특수성 및 학생 재배치와 공사 추진 가능성 등의 정성평
지이코노미 이승주 기자 | 경기도여주교육지원청은 3월 3일, 여주시와 ‘여주초 학교시설복합화 사업 추진을 위한 기본업무 협약’을 체결하였다. 이번 협약은 2025년 3월 개교를 목표로 신설대체이전 추진 중인 여주초등학교 부지 내에, 학교시설복합화 사업을 통하여 학생과 지역주민이 함께 이용할 수 있는 도서관, 수영장, 체육관, 육아지원시설 등 교육·문화·체육·복지시설 건립에 대한 협력 내용을 담고 있다. 이에 따라 양 기관은 학교시설복합화 사업의 성공적인 추진을 위해 적극 협력하기로 하였으며, 여주교육지원청은 복합시설 건립을 위한 부지를 제공하고 여주시는 재원을 마련하여 시설 건립 및 운영을 할 계획이다. 이와 관련하여 학교 부지 내 복합시설 건립을 위한 선결 조건인 여주초 신설대체이전 사업은 지난 2월 경기도교육재정투자심사를 받았으며, 여주교육지원청은 해당 사업을 오는 4월 교육부 중앙투자심사에 의뢰할 계획이다. 이명신 여주교육지원청 교육장은 “여주초의 여주역세권 이전 설립을 통하여 여주 도심지 교육환경 개선 및 여주역 일대 개발사업에 대응한 적정규모 학생배치가 가능하고, 더불어 학교시설복합화 사업 추진도 할 수 있다”며 “오는 4월 교육
지이코노미 이승주 기자 | 하남교육재단은 2022년∼2025년까지 4년 동안 추진할 중장기 로드맵을 확정하고 본격 추진에 들어갔다고 3일 밝혔다. 지난 2020년 11월 출범한 교육재단은 2021년 교육전문가 채용, 관련 규정 개정, 예산안 개편 등 구조 개선을 마무리하고 올해부터 본격적인 교육사업 추진에 들어갔다. 4개년 중장기 계획은 ▲도입기(2022년, 교육지원사업 확대 및 하남형 미래교육사업) ▲성장기(2023년~2024년, 미래교육동아리, 글로벌 인재양성 등 교육서비스 확대) ▲도약기(2025년 이후, 교육 네트워크 구축 등 하남시 교육 컨트롤 타워 정착) 등 3단계로 구성됐다. 중장기 계획은 ‘맛있는 교육(chef)’이란 비전 아래 4대 목표, 12대 전략과제, 20개의 중점 추진과제로 구성돼 있다. 세부적으로는 ▲자기 주도적 인재양성 ▲역사를 통한 가치관 확립 ▲선순환지식생태계 조성 ▲하남형 미래인재 육성 등을 중점 전략과제로 추진한다. 윤영상 교육재단 사무국장은 “다양한 교육지원정책과 서비스를 통해 재단영역을 다각도로 넓혀 나갈 계획”이라며 “교육재단이 하남시 교육 컨트롤 타워로서의 역할을 다할 수 있도록 최선을 다하겠다”고
지이코노미 이승주 기자 | 경기도교육청은 올해 신규 지방공무원 687명을 공개ㆍ경력 경쟁 임용시험으로 선발한다고 3일 밝혔다. 도교육청은 올해 상반기 공개 경쟁 656명, 경력 경쟁 15명, 하반기 경력 경쟁 16명 등 687명을 총 3회에 걸쳐 선발할 예정이며, 응시원서는 도교육청 나이스 교직원 온라인채용 시스템을 통해 시험별 해당 기간에 접수하면 된다. 공개 경쟁은 직렬별로 ▲교육행정 620명(일반 556명, 장애인 50명, 저소득 14명), ▲전산 5명, ▲공업 5명(일반기계 1명, 일반전기 4명), ▲보건 9명, ▲시설 16명(일반토목 4명, 건축 12명), ▲기록연구(연구사) 1명 등 총 656명을 선발할 예정이다. 응시원서 접수는 다음 달 18일부터 22일까지 이뤄지며, 필기시험은 6월 18일, 면접시험은 8월 20일에 치르며 최종합격자 발표일은 9월 7일이다. 특히 올해 교육행정 직렬은 경기 남부와 북부로 구분하지 않고 통합해 선발할 예정이며, 필기시험 과목을 개편해 교육학개론과 행정법 총론이 필수 과목이다. 경력 경쟁은 상반기 15명, 하반기 16명 등 총 31명을 선발한다. 상반기 직렬별 선발인원은 관련 직무 분야 자격
지이코노미 이승주 기자 | 광주광역시 남구는 직장 내 괴롭힘 또는 부당행위 피해자 및 공익 제보자의 신분 노출 방지를 위해 구청 담당부서를 방문하지 않고 부패행위 등을 신고할 수 있는 ‘안심 변호사 및 안심 노무사’ 제도를 본격 운영한다. 남구는 3일 “직장 내 갑질 및 부당행위 신고자에 대한 보호 강화와 비실명 대리신고 제도 운영을 통한 공익제보 채널 확보를 위해 ‘안심 변호사 및 안심 노무사’를 각각 선임하기로 했다”고 밝혔다. 안심 변호사 및 안심 노무사를 통한 비실명 대리신고 제도를 운영하는 이유는 직장 내 갑질과 부당행위, 공익제보 사건의 특성상 가해자 및 비위 행위자가 직장 상사 또는 선배인 경우가 많아서 신고자가 구청 담당부서를 방문해 제보할 경우 신분 노출 가능성과 심적 부담을 크게 느끼기 때문이다. 또 직장 내 구성원간 관계 악화와 인사상 불이익 등 2차 피해를 우려해 적극 대응하지 못하는 부분도 있어서다. 이에 따라 남구는 오는 18일 광주 변호사 협회와 공인노무사 협회에서 각각 추천한 변호사와 노무사 1인을 ‘안심 변호사 및 안심 노무사’로 위촉하고, 본격적인 제도 운영에 나설 방침이다. 공직 내부에서는 비실명 대리신
지이코노미 이승주 기자 | 광주광역시교육청이 ‘2022년도 지방공무원 임용시험 시행 계획’을 3일 오전 10시 시교육청 누리집을 통해 공고했다. 3일 시교육청에 따르면 올해 지방공무원 임용시험은 상반기(제1회)와 하반기(제2회) 두 차례로 나눠 실시되며 총 53명을 선발할 예정이다. 상반기 채용 예정 인원은 공개경쟁 ▲교육행정 40명(일반 36, 장애인 2, 저소득층 2) ▲전산 2명 ▲사서 4명 ▲시설(일반토목) 3명, 경력경쟁(일반) ▲운전 2명으로 총 51명이다. 하반기는 경력경쟁(일반) ▲공업(일반기계) 1명, 경력경쟁(기술계고) ▲시설(건축) 1명 총 2명을 선발한다. 응시자격은 공개경쟁과 경력경쟁(일반) 시험의 경우 2022년 1월1일 이전부터 최종(면접) 시험일까지 계속해 주민등록상 주소지가 광주광역시로 돼 있거나 2022년 1월1일 이전까지 광주광역시에 주민등록상 주소지를 두고 있었던 기간이 총 3년 이상이어야 한다. 한편 경력경쟁(기술계고) 시설(건축) 시험은 광주광역시 소재 특성화고(일반고 특성화학과 포함) 해당(관련)학과 졸업(예정)자만 응시할 수 있다. 응시원서 접수는 제1회의 경우 4월18~22일, 제2회는 8월2
지이코노미 이승주 기자 | 광주광역시는 오는 2025년까지의 고속도로 건설에 대한 중장기 투자계획을 담은 국토부의 제2차 고속도로 건설계획에 제3순환 고속도로 구간이 신규 반영됐다고 밝혔다. 이번 국가 건설계획에 반영된 광주시 신규 구간은 제3순환 고속도로 4구간의 일부인 나주금천~화순간 18.6km 구간으로, 총사업비 1조500억원 규모의 전액 국비사업이다. 이 구간이 정부 계획에 포함됨에 따라 향후 예비타당성조사 등을 거쳐 타당성조사, 기본계획, 설계 등 절차에 따라 사업이 추진될 예정이다. 그동안 광주시는 광주 도심부 교통혼잡 완화 및 광역도시간 이동편의 및 교통 안전성 제고를 위한 대도시권 방사형 제3순환 고속도로의 간선도로망 구축에 전념해왔다. 제3순환 고속도로는 금천~본량간 제1구간 15.5km와 장성~담양간 제3구간 25.3km는 건설이 완료돼 운영 중이며, 본량~장성간 제2구간 9.7km는 올해 연말 준공을 목표로 공사가 한창 진행 중에 있다. 마지막 방사형 순환 간선도로망의 잔여 구간인 담양대덕~화순간 제4구간 30.8km도 장래 국가계획에 반영될 수 있도록 중앙부처와 협력을 통해 추진해 나갈 계획이다. 김재식 시 교통