지이코노미 이창희 기자 | 남운선 경기도의원이 제출된 '경기도 공무직 조리사 정년 65세로 상향 요청' 청원이 24일 경기도의회 제358회 임시회 제1차 경제노동위원회에 채택됐다. 남 의원은 지난 5일 소방서 조리사와 정담회를 통해 조리사 정년 후 고용연장과 근무환경 개선 등에 관한 건의사항을 청취한 바 있다. 남 의원은 "공무직원인 조리사는 고령으로 준고령자·고령자를 우선 고용하기에 적합한 직종이며 정년퇴직과 국민연금 수급 사이에 소득공백으로 인한 생계유지의 어려움으로 고령화되고 있는 조리사의 생활 안정성 보장 측면에서 정년 상향 요청 청원을 소개하게 되었다"고 밝혔다. 현재 공무직은 2018년 정부의 비정규직 정규직화 일환으로 정부의 가이드라인에 따라 도 비정규직을 정규직으로 전환했으며 이때 경기도는 정부 권고사항과 노사 및 전문가협의회를 통해 공무직의 정년을 만 60세로 하고 예외로 청소원 및 경비원은 만 65세로 규정했다. 공무직 간에 정년에 차이가 있는 것은 당시 정부는 청소·경비 종사자의 상당수가 60세 이상임을 감안해 65세로 설정할 것을 권고했고 도는 이를 반영하였기 때문이다. 남 의원은 "정년을 얼마 앞둔 공무직 조리사의 생계를 걱정하는 진솔
지이코노미 홍종락 기자 | 대구환경공단은 코로나19 방역수칙을 철저하게 준수하여 필기시험을 준비한 가운데 316명의 응시생이 필기시험을 치렀다. 대구환경공단은 코로나19로 고용시장이 악화되고 실업률 또한 증가되는 등 취업문제가 심화되고 있는 상황에서 상반기 일반직 직원 60명, 청년 체험형 인턴 12명, 기간제 근로자 64명을 신규채용 하였으며 하반기에도 지역일자리 창출을 위해 10명의 공무직 직원을 모집한다. 지난 10월15일부터 실시한 응시원서 접수에서 일반경쟁 9명 모집에 373명이 응시하여 평균 41:1, 제한경쟁(장애인) 1명 모집에 5명이 응시하여 평균 5:1의 경쟁률을 기록했다. 이번 채용은 상반기와 마찬가지로 필기시험 후 인성검사, 면접시험 등의 과정을 거쳐 11월 중 최종합격자를 발표하며 소정의 절차를 거쳐 정식 임용할 예정이다. 대구환경공단 정상용 이사장은 “코로나19로 인해 악화된 고용시장 상황에서 지방공기업으로서 역할을 다하도록 노력하겠으며, 앞으로도 지역인재를 지속적으로 채용하여 대구지역 경제 활성화에 적극 동참하겠다”고 말했다.
지이코노미 홍종락 기자 | 대구환경공단은 코로나19로 인해 일자리가 줄어드는 지역사회 실정과 사업장의 안정적인 운영을 위하여 직원 10명을 공개 채용한다고 밝혔다. 대구환경공단은 코로나19로 고용시장이 악화되고 실업률 또한 증가되는 등 취업문제가 심화되고 있는 상황에서 청년 일자리 창출 및 지역경제 활성화를 위해 2021년 상반기 일반직 60명에 이어 공무직 10명을 모집한다. 채용분야는 총 10명 중 일반경쟁 9명, 제한경쟁 1명(장애인 1)으로 나누어 모집하며, 코로나19 예방을 위해 응시생들이 발열체크, 손소독, 열화상카메라, 에어커튼 통과 등 여러 예방단계를 거친 후 시험장에 입실하도록 준비하고 발열체크 과정에서 이상증상을 보이는 응시생이 있을 경우 시험장 외부에 마련된 야외 시험장에서 따로 시험을 치르도록 할 계획이다. 이번 채용은 10월 15~21일까지 원서를 접수하고 필기시험, 인성검사, 면접시험 등의 과정을 거쳐 11월 말 최종합격자를 발표하며 소정의 절차를 거쳐 정식 임용할 예정이다. 대구환경공단 정상용 이사장은 “코로나19 상황으로 침체된 고용시장에서 지역인재가 지속적으로 채용될 수 있도록 지방공기업으로서 역할을 다하겠다”고 말했다.